Campanhas de vacinação, curso de alfabetização, distribuição de roupas de inverno e academia são alguns indicadores responsáveis pelo bom andamento da obra UHE Garibaldi
Zelar pelo bem estar dos colaboradores da Usina Hidrelétrica Garibaldi é uma das preocupações do empreendimento desde a sua implantação, não por acaso, o cronograma da obra está sendo mantido e a finalização de cada etapa está em dia.
Esta valorização do profissional acontece por meio de benefícios proporcionados pela empresa nas áreas de segurança no trabalho, saúde, educação ambiental e capacitação profissional.
Segundo o Engenheiro Ambiental David Dalpiva, a empresa tem a certificação da ISO 9001/2008, os objetivos e metas são medidos mensalmente, o que assegura o bom andamento da obra, o bem-estar e a produtividade dos funcionários.
A bem sucedida Campanha Prato Limpo, implantada no restaurante do Canteiro de Obras, cujo objetivo é reduzir a quantidade de alimentos desperdiçados, é um bom exemplo de ação, além de educar os colaboradores quanto à questão ambiental, ainda contribui para a redução do lixo. “Em um evento interno, percebi que os colaboradores não jogavam copos de plásticos e latinhas de refrigerante no chão, estamos trabalhando esta conscientização ambiental aqui e eles estão absorvendo”, declara Dalpiva, impressionado com o resultado obtido. A empresa dispõe ainda de um sistema de controle ambiental nos setores, a fim de evitar ou diminuir a degradação do meio ambiente.
O responsável pelo setor ambiental do empreendimento, David Dalpiva, enumera alguns benefícios que demonstra a valorização do profissional da Construtora Triunfo, como a realização de cursos de capacitação e o programa de alfabetização “Volta às Aulas”, o fornecimento de todo o equipamento de proteção individual (que contribui para que o colaborador trabalhe com segurança), campanhas de vacinas contra a gripe, vale-alimentação, aquisição de roupas de inverno, alimentação saudável e de qualidade, lavação dos uniformes e roupas de camas, academia, campeonato de futebol, salão recreativo, lan-house, salão de cabelereiro/barbearia, lanchonete, entre outros. “Isso demonstra a valorização do profissional e a preocupação da empresa em oferecer isto aos seus trabalhadores. Se estamos com o cronograma da obra em dia, é porque todos estão unidos e engajados”, comenta o engenheiro, que ainda reforça a importância do bem estar do colaborador, “o funcionário que é valorizado, trabalha bem, com segurança e tem saúde, o resultado é positivo, pois as metas são cumpridas e o padrão de qualidade da obra é alcançado”.
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